文化属性

天使之泪 | 体验 | 2020-01-09
人最难的是活出真实的自己,真实的自己就是自在的人。 自在的人其实就是人最原本的样子,就是单个的、自然状态下的人,没有物欲的裹挟,没有人情世故的束缚。 自在的人就包括感性和理性两个属性,感性的那部分负责感受,去感受外在世界,缺乏主动性;理性那部分,负责思考,它可以认识并且改造外在世界。 要实现感性和理性的统... [阅读全文]
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阅读力

天使之泪 | 分享 | 2020-01-01
2019年一共读了92本书,可以说说阅读力。阅读力就是教育力、文化力、思想力的一部分,一个人如此,一个社会也是如此。 一、为什么读 一个老生常谈仁者见仁智者见智的话题。我们仅把阅读限定在读书范围,纸质书和电子书。 阅读给你一次和高人对话的机会。虽然不能面对面交流,但是我们可以通过文字学习知识,体会思想,洞察经验... [阅读全文]
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绩效考核六步法

天使之泪 | 分享 | 2019-12-10
对于HR来说,绩效考核是必须过的一道坎,太多的HR败在绩效考核上,可以说,绩效管理是人资管理和核心。提起绩效考核,有人就会反感,如果说绩效管理,可能更舒服点,绩效考核的重点不在考核,而在绩效。人力资源管理的核心是绩效考核,因为我们可以通过绩效切入业务这个企业存在的关键。如果一个HR不懂业务,不了解经营,单独说绩效,估... [阅读全文]
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思维模型,如何结构化思考

天使之泪 | 分享, 成长 | 2019-11-21
学而不思则罔,现在忙于学习的人越来越多了,勤于思考的人越来越少了。最近流行一个词——思维模型,是结构化思考的产物。是不是记住越来越多的思维模型就可以了呢?答案是否定的,你得思考如何得出的思维模型,形成应用模型解决问题近乎直觉判断才行。 什么是思维模型?解决问题策略的结构化表达。 我们要以解决问题为出发点。比如战... [阅读全文]
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财富快车道思维方式

天使之泪 | 顿悟 | 2019-06-03
财富慢车道思维方式 财富=工资收入+投资收益         =内在价值+复利         =[时间*时薪或年薪]+投资总额*(1+收益率)时间方 财富是时间作为资产,而不是作为负债 慢车道突破:名人+高管 财富快车道思维方式 财富=净利润+资产价值         =销售数量*利润率+行业成数*利润率 净利润=销售单位(规模)*利润单位(等级) 高价值=高价格=高等级 快车... [阅读全文]
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翻转式学习——学习革命

天使之泪 | 成长 | 2019-05-11
翻转式学习——学习革命《翻转式学习:21世纪学习的革命》好似一剂猛药,书中描写的瑟谷学校简直像一个梦一般的美好的存在。学生可以完全发挥他们的天性,在自由的环境中快乐成长,快乐地学习。本书所倡导的教育理念不但对所有教育界人士具有启发性,还为那些为人父母者提供了可资借鉴的教育理念和方法。每一个对教育仍怀揣着梦想的人都应该看看这本... [阅读全文]
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我的2018年复盘,2019年目标

天使之泪 | 分享 | 2019-01-01
2019年1月1日新年第一天,最应该做的事是复盘一整年,而不是开始做计划。 2018年的时间是不够用的,除了早起的两个小时,自己的时间不完全属于自己,而我们做的一切工作,不过是为了让时间增值而已。 1.家庭目标 自从家庭升级为第一目标后,儿子出生了,喜悦与紧张充斥着整个家庭,本来分给女儿的玩耍时间更多得给了儿子,但是对女儿的陪伴并... [阅读全文]
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微软牛人们的成长启示

天使之泪 | 成长 | 2018-11-02
通过对李开复、张亚勤、刘策、沈向阳……一大批微软精英15年的观察和访谈交流,发现这些牛人、精英的成长路径一些共通之处: 1.他们与家庭背景、教育方式无关,和父母与孩子的关系是否融洽息息相关。 2.他们都有一个独立意志发展的过程,越严厉的父母让这个过程发展的越早(12岁前)。 3.他们兴趣爱好广泛,大多数人都不止一门特长,比如绘画等。都在... [阅读全文]
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元认知学习方法论

天使之泪 | 成长 | 2018-10-07
一句话总结:博观而约取,得鱼而忘筌 学习方法论: 第一个是学习做什么:寻找好的技术、战略或合作伙伴; 第二个是学习如何做:精炼并改进在某项技术、战略或合作伙伴上的能力; 第三是学习期盼什么:调整绩效目标。 学习方法三要素: 主题学习:在学习做什么上,用模式说话,一堆书大于一本书;一手信息大于二手信息;经典大于碎片;承载信息... [阅读全文]
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个人核心竞争力

天使之泪 | 体验 | 2018-06-27
对一个企业来说,企业竞争力等于战略*组织能力,战略就是做什么的共识,组织能力就是团队的做事能力。战略能力和组织能力构成企业最核心的竞争力。对于个人来说,什么是核心的竞争力呢? 说到个人竞争力,很多人说专业、学历就是竞争力,想想没错,但是不完全对。从经济学角度来说,稀缺才是真正有价值的。对于个人来说,个人竞争力应该具备以下特点:... [阅读全文]
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